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Interpelación formulada por D. Gorka Maneiro Labayen, parlamentario del grupo Mixto-UPyD, al consejero de Salud, sobre los incentivos de Osakidetza. [10
10
04
01
0076]
21.06.2013
39
05:46

Iniciativas origen

10\10\04\01\00076Sobre los incentivos de Osakidetza

Trámites

Contesta el consejero de Salud

Oradores

Maneiro Labayen, Gorka (GP Mixto-UPyD) (14:06)Ver vídeo

Departamento de Salud, consejero (14:11)Ver vídeo

Maneiro Labayen, Gorka (GP Mixto-UPyD) (14:17)Ver vídeo

Departamento de Salud, consejero (14:20)Ver vídeo

Texto

Vigesimoprimer punto del orden del día: "Interpelación
formulada por don Gorka Maneiro Labayen, parlamentario del
grupo Mixto-UPyD, al consejero de Salud, sobre los
incentivos de Osakidetza".

Señor Maneiro, tiene la palabra.

El Sr. MANEIRO LABAYEN: Gracias, presidenta.

Señor consejero, con la excusa de la crisis económica los
distintos últimos gobiernos han tomado en los últimos años
decisiones que han llevado a importantes reducciones
salariales a todos los trabajadores de la Administración.

Los responsables de Osakidetza y de Salud están llevando a
cabo otras medidas de recorte que afectan directamente a
los usuarios en unos casos y a los trabajadores en otros.
Sin embargo, los directivos de Osakidetza siguen cobrando
un incentivo que, dependiendo de su puesto, va de los 9.550
a los 11.460 euros anuales. Se da el caso de que varios de
estos directivos de hospitales cobran, sumando el sueldo y
el incentivo, más que sus jefes directos, en concreto más
que el director general de Osakidetza y los directores de
Asistencia Sanitaria, Económico-Financiera y Recursos
Humanos.

A nosotros esto nos parece un privilegio, y queremos
denunciarlo. Nos parece un privilegio que un determinado
número de altos cargos y dirigentes de la sanidad pública
vasca cobren unos incentivos por hacer su trabajo, por
cumplir con la función para la que han sido elegidos, por
desarrollar su actividad. En definitiva, es un privilegio,
y como tal no tiene justificación ni razón objetiva alguna.

Y estos privilegios que se aplican desde hace años se
siguen manteniendo ahora, en plena crisis económica, cuando
el Gobierno está tomando decisiones que suponen sensibles
recortes sociales para todos los ciudadanos y para los
trabajadores de la Administración. Podemos citar que dentro
de diez días entrará en vigor el copago farmacéutico,
aunque no es responsabilidad de su Gobierno, la bajada de
sueldos que se arrastra durante los últimos años, aumentos
de jornada, eliminación de sustituciones, la